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拓展培訓課程 -囸楠企業培訓
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拓展培訓課程 -囸楠企業培訓

正楠培训: 拓展培训
拓展培訓課程“讓妳我更優秀,讓團隊更完美”--------------------------------------------------------------------------------課程設計部門拓展培訓課程安排本課程通過:打開心門、打破舊習、建立新模、完成壹個沒有團隊意識的群體,到有團隊精神及凝聚力、執行力的過程。--------------------------------------------..
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拓展培訓課程


“讓妳我更優秀,讓團隊更完美”

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課程設計部門
拓展培訓課程安排

本課程通過:打開心門、打破舊習、建立新模、完成壹個沒有團隊意識的群體,到有團隊精神及凝聚力、執行力的過程。

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第壹章
新人成長


培訓目的:(調整訓練心態,打破人與人之間的隔閡,建立相互信任的基礎; 營造團隊氣氛,對團隊的理解和融合)
承載培訓項目:破冰遊戲
培訓作用:1、慘訓學員之間(企業同事之間)的關系解凍,團隊的氛圍、團隊成員之間的關系達到壹種融洽的狀態。 2、慘訓學員對拓展訓練本身(企業文化)的認識由不了解、有偏見、不重視通過成功的破冰達到壹種正確對待拓展訓練的心理狀態。 3、慘訓學員與拓展教練(企業領導)之間的關系由不認識、不信任、不放心甚至不接受(心理上)通過破冰對教練(企業領導)產生正確的看法,認可教練(認可企業領導),接受教練(企業領導)。

培訓格言:人生最高修養:容言、容事、容人


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第二章
團隊建設、團隊激勵機制

承載培訓項目:壹、建立團隊選出隊長,隊秘,制定隊歌隊訓,並創作隊旗及團隊的LOGO

      西點軍校22條軍規

1:無條件執行 2:工作無借口 3:細節抉定成敗 4:以上司為榜洋
5:榮譽原則 6:受人歡迎 7:善於合作 8:團隊精神 9:只有第壹
10:敢於冒險 11:火壹般的精神 12:不斷提升自己 13:勇敢者的遊戲
14:全力以赴 15:盡職盡責 16:沒有不可能 17:永不放棄
18:敬業為魂 19:為自己奮鬥20:理念至上21:自動自發22:立即行動
培訓目的:什麼是團隊?
壹群懂得感恩的人
壹群誌同道合的人
壹群積極向上的人
壹群互助互愛而不是相互抵毀和目無尊長的人
壹群有著共同信仰的人,
為著同壹個目標不怕艱難險阻,
團結在壹起合作的團體叫做團隊!
培訓格言:為團隊的勝利、榮譽而戰!表現要堅強、勇敢,充分體現挑戰自我,熔煉團隊的精神,展現團隊風采.

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第三章
培養個人素質、提高團隊形象


承載培訓項目:軍事隊列操練(立正、跨立與稍息、四面轉法、行進間動作)
培訓目的:企業員工通過隊列訓練,既可以親身感受和體驗現代軍人整齊化壹和嚴格正規的隊列生活,更能培養良好的身姿,糾正和克服諸如挺腹、含胸、歪頭、斜肩等毛病,培養嚴整的儀容,穿戴整潔的良好習慣,建立良好的時間觀念、
組織紀律觀念、集體觀念和講求規範及雷厲風行的工作作風,促進校風校紀建設
培訓格言:內強素質,外樹形象


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第四章
信任與責任


承載培訓項目:信任背摔、沙場點兵等
培訓目的:建立團隊內部的信任感,理解信任和承諾的重要性和力量;增強自信和自我控制;學習換位思考,更好地理解他人
培訓格言:世界上沒有對與錯,只有因和果,
當我們付諸百分之百的真誠去對待身邊的人,
不用去考慮他會以何種方式回報,
靜靜的等待,
所有的壹切都會吸引而來。

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第五章
建章立制、流程管理


承載培訓項目:南水北調、珠行萬裏、森林不倒翁等
培訓目的:制度管人,流程管事!團隊打天下,管理定江山!
制度是絕情的,管理是無情的,執行是合情的!
培訓格言:制度保證有人做事,流程保證人把事做對


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第六章
精英個人


承載培訓項目:口風訓練、空中斷橋、空中單幹等

培訓目的:突破自我、勇於拼搏、不斷提升自己、爭當團隊標兵
承載培訓項目:口風訓練、空中斷橋、空中單幹等

培訓格言:“我要成功,我壹定成功,我是最棒的"

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第七章
精英團隊:團隊核心競爭力


承載培訓項目:抱團打天下、穿越電網、齊眉棍等
培訓目的:敢於擔當、勇於奉獻;合理資源分配、極力配合、不拋棄不放棄,團隊創造奇跡 、鑄造完美團隊
培訓格言:讓妳我更優秀,讓團隊更完美。

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第八章

合作共贏


承載培訓項目:“急速60秒”、“黑星與紅星”等
培訓目的:打破固守思維、資源整合、強強聯合,才能贏得更大市場,企業才能取得更大的發展
培訓格言:“人生沒有如果,只有後果和結果”

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大總結
  成績公布,表彰先進,總結成果,分享感動,或許有淚水,或許有遺憾…

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